一、机构建设情况

包括理事会或用户委员会组织建设和召开年度工作会议情况。

1.数智化财经服务开放型区域产教融合实践中心管理组织架构建设情况

实践中心设立理事会、秘书处、专家委员会和专业委员会。理事会为实践中心最高决策机构，负责对实践中心建设及运行的章程、重要人事安排、运行机制等进行决策；秘书处为实践中心常设执行机构，负责日常管理、工作经费筹措、计划目标制定和实施等工作，确保实践中心良好运转；专家委员会为实践中心的咨询机构，提供战略性建议和专业知识，为其决策和发展赋能；专业委员会是实践中心依实际业务及专业所设置的不固定数目的分支机构，在专业技术业务项目中发挥作用。

图1：数智化财经服务开放型区域产教融合实践中心管理组织架构图

（1）理事会

实践中心实行理事会制，组建理事会，理事会采取席位制，由学校作为理事长单位，设立5家副理事长单位，并设立常务副理事长单位，同时择优选择区域内互联网、大数据、人工智能行业领域领军型企业、知名高校和研究机构担任理事单位，浙江金融职业学院作为建设单位担任理事长单位、实践中心基于用友网络科技有限公司在智慧财经、财务数智化服务领域的丰富经验和专业技术，吸收其为常务副理事长单位。绿城房产、海康威视、精华股份、盾安集团为副理事长单位。理事单位目前吸收开元酒店一家，后续随中心投入使用继续吸收扩充。

2026年度，实践中心将在理事会成员单位达到30家规模的基础上，继续择优吸收省内外合作院校、长三角区域财经类企业和行业协会加入理事会，完善理事单位动态准入、退出机制，推动理事单位深度参与项目共建和资源投入。

（2）秘书处

秘书处设秘书长1名，副秘书长3-5名，秘书长牵头负责实践中心日常运行管理工作，并承担与各副理事长单位和理事单位的沟通合作工作。秘书长由学院实践中心提名，理事会会议通过产生。副秘书长由秘书长提名，报理事会备案。

秘书处下设置若干职能部门，为实践中心顺利运转提供机构保障。

2026年度，秘书处将优化专职工作人员配置，建立年度绩效考核机制，将学生实训、社会培训、技术服务等指标纳入岗位考核；加强与普惠金融产教融合共同体、杭绍数字贸易产教联合体、现场工程师专项培养项目的联动，实现项目资源互通共享。

（3）专家委员会

专家委员会聘请知名高校、标杆企业及研究机构的资深专家担任成员，为实践中心正式运行后开展的培训项目、技术咨询及技术服务项目提供战略性建议和专业知识指导。包括但不限于财经领域前沿趋势分析、技术创新评估、课程及培训项目设计指导以及解决实践中心在财经创新、财务数智化等方面所面临的复杂问题提供专业见解。

2026年度，专家委员会将建立专家资源库，开展年度专家会商，重点围绕数智财经产业新趋势、财务大模型在金融领域的应用开展研判，指导新项目开发和成果申报。

（4）专业委员会

专业委员会成员由在财务数智化、智慧财经等具体技术实施领域具

专业技能和经验的人员组成，在各个技术项目领域提供专业支持，保障培训、咨询及服务项目的成功实施，为需求学员、需求企业及合作伙伴提供定制的培训、咨询及技术服务解决方案指导。

2026年度，专业委员会将拓展财务大模型应用、跨境数字财经等工作方向，推动企业导师常态化驻场，深度参与实训项目和技术服务项目实施。

2026年度，实践中心将全面落地知识产权保护、数据隐私和安全、信息披露、风险管控制度，开展制度运行评估，修订完善项目管理和对外合作管理细则；建立项目成果转化机制，推动技术服务成果和实训课程成果对外辐射输出。

2.数智化财经服务开放型区域产教融合实践中心年度工作会议情况

数智化财经服务开放型区域产教融合实践中心年度工作会议是中心管理和发展的重要组成部分，旨在评估实践中心发展情况、确保中心顺利运营、发展规划的实施以及与各理事单位和相关职能部门的协调合作。

年度工作会议的定期召开将有力推动实践中心的可持续发展，确保其在财经创新和财务数智化等领域保持领先地位，为学生、企业和行业提供更多高质量的培训、咨询和技术服务。

（1）年度会议详细制度安排情况

会议周期：数智化财经服务开放型区域产教融合实践中心每年召开一次年度工作会议，旨在审议和规划中心的发展方向和战略目标。

主要内容：年度工作会议的主要内容包括指导中心建设、审议中心的发展战略、发展规划等重大事项，协调中心与各理事单位和相关职能部门之间的关系，并推动有关政策和保障措施的落实。

成员和组织：年度工作会议的主要参与者是理事会成员，共计划30家成员单位参与，其中包括理事长单位1家、常务副理事长单位1家、副理事长单位4家、理事单位24家，涵盖学校、企业、研究机构等不同领域的代表。

会议由理事长或常务副理事长单位负责召集，共同讨论和决策中心的重要事项。

议程制定：会议议程由召集单位根据中心的发展需求和年度计划制定，确保会议达到预期的目标。

（2）年度会议已召开情况

为总结数智化财经服务开放型区域产教融合实践中心2025年度运行情况、部署2026年度重点工作，理事长单位已召集常务副理事长单位、副理事长单位及理事单位代表召开2026年度数智化财经服务开放型区域产教融合实践中心工作会议（第三次年度工作会议），会议主要议题如下：

2025年度实践中心运行情况总结与评估，包括开放共享、学生实训、社会培训、技术服务及经费使用等方面情况的讨论；

实践中心2026年度发展目标设定、服务范围拓展及开放共享机制完善等方面的讨论和决策；

2026年度运营计划制订，包括培训项目、技术咨询、技术服务等方面的具体安排和目标设定；

二、“两张清单”编制情况

包括2026年度实践中心培训及技术服务支持、企业培训及技术服务需求。

（一）实践中心培训及技术服务支持清单

（二）企业培训及技术服务需求清单

三、对外开放服务计划

2026年度，实践中心将进一步提升开放共享水平，扩大对外服务辐射范围，深化现场工程师联合培养和云财务数字化卓越班项目运行，拓展面向中西部院校和跨境留学生的实训服务；技术服务向财务大模型应用、ESG评价、跨境财经服务延伸；计划完成对外学生实训3500人、15000学时，开展社会培训11000人、30000学时，实现培训服务收入1100万元，开展横向行业企业技术服务30项、实现技术服务收入550万元；持续推进实训课程与教材建设，输出一批可推广的实训教学成果和行业标准成果，做好实践中心建设成果总结提炼。